32. Agradecimento. A marca da liderança
Líderes que promoveram mudanças que impactaram seus grupos e até a humanidade têm um padrão de comportamento. Homens e mulheres...
31. Compartilhe o Reconhecimento. Publicamente
Nenhum líder ou gestor entrega seus objetivos, metas e resultados sozinho. No mundo corporativo não há carreira solo; o trabalho é em...
30. Eficiência e a Cooperação - Engajamento 4/4
Estamos no ano de busca da EFICIÊNCIA (leia-se produtividade, reduzir até eliminar a ineficiência, reduzir a complexidade, reduzir...
28. Eficiência + Simplicidade X Engajamento - Liderança 2/4
Este será o ano (o primeiro deles?) onde as organizações buscarão com muito afinco a EFICIÊNCIA nos seus negócios e aplicarão tecnologias...
27. Eficiência + Simplicidade X Engajamento - Desengajamento 1/4
O mote deste ano presente na pauta dos executivos e dos principais e dos principais fornecedores líderes em tecnologias e soluções é a...
11 AUTORIDADE - O DÍNAMO PARA O PODER DAS EMPRESAS
No Grego, a Autoridade significa poder ilimitado. É o poder para tornar algo real, cumprir um papel, executar as responsabilidades...
10. AUTORIDADE ESTABELECIDA - A liderança Exige Autoridade
Gerenciar capacidades, recursos e liderar equipes que pertencem a uma organização requerem comando e, comando, requer o exercício...
9. TREINE - ENSINE - INDIVIDUALMENTE
Para aqueles que estão em posição de liderança de equipes ou não, todas as situações e circunstâncias são oportunidades de ensino, e as...
8. TREINE - ENSINE - TRANSFORME II
O passado influencia no presente, mas não é determinante! Se as condições não foram favoráveis no passado, o tempo presente tem uma...
7. TREINE - ENSINE - TRANSFORME I
Pensamos em treinamento como uma atividade destacada do dia a dia da nossa vida profissional ou pessoal. Vou estar “fora” por um tempo...
